05.02.2019

Новые штрафы за нарушение прав работников

Роструд предупреждает работодателей, что нарушение трудовых прав работников предпенсионного возраста чревато административными санкциями.

Сумма штрафа За что штрафуют
30–50 тыс. руб. За нарушение порядка оформления приема на работу и оформления трудового договора (ст. 5.27 КоАП)
30–50 тыс. руб. За нарушение порядка прекращения трудового договора (принуждение к увольнению, привлечение к дисциплинарной ответственности в виде увольнения) (ч. 1 ст. 5.27 КоАП)
30–50 тыс. руб. За непредоставление отпуска (ч. 1 ст. 5.27 КоАП)
30–50 тыс. руб. За нарушение режима рабочего времени и времени отдыха (ч. 1 ст. 5.27 КоАП)
110–130 тыс. руб. За не прохождение работниками обязательных медосмотров (ч.З ст. 5.27.1 КоАП)
60–80 тыс. руб.  За не проведение СОУТ (ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП)

    Источник: ГИТ Новгородской области

    За что ГИТ не оштрафует